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frenchhope: paradoxe de la stupidité*

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1. Les entreprises veulent des gens intelligents qui n'utilisent pas leurs capacités de réflexion

   «En évitant de trop réfléchir, écrit le chercheur, les salariés » peuvent se concentrer sur la résolution des problèmes. Contourner le type de questions dérangeante que la réflexion peut mettre en lumière autorise les employés à éviter les conflits avec leurs collègues.»
   
   Le paradoxe veut donc que des gens par ailleurs intelligents et conscients de l’absurdité de la situation à titre individuel acceptent un fonctionnement collectif basé sur la stupidité comme ligne de conduite des organisations.

   https://www.slate.fr/story/124061/entreprises-gens-intelligents-stupides

   Tags: entreprise, intelligence, paradoxe de la stupidité, travail à la con, 1st_revue, 0_archivebox, productivité, management, intéret collectif par frenchhope (2021-03-27)

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2. « Le manager malgré lui » : quand Molière éclaire la bêtise organisationnelle

   > Difficile de trouver le mot de la fin sur un tel sujet. En effet, Flaubert rappelle dans sa « Correspondance » que : « la bêtise consiste à vouloir conclure ». C’est la volonté qui est importante ici. En effet, toute conclusion n’est pas bête. C’est la volonté de conclure, c’est-à-dire d’avoir le dernier mot, le mot de la fin qui relève d’une bêtise profonde.

   https://theconversation.com/le-manage...re-la-betise-organisationnelle-128718

   Tags: psychologie, management, entreprise, molière, bêtise, organisation, 1st_revue, paradoxe de la stupidité, studité fonctionnelle, imposture, charlatanisme, égo, confiance en soi par frenchhope (2020-01-06)

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